転職活動をして

昨日まで（51-518）まで、頂いたですが、元々ある障害が進行した為に、難しいと判断し、もう少しお休みしてから働こうと思い離職票を持ってハローワークへ行きました

＞手続き後振り込まれると言われました

しかし健保の説明によると、欠勤に当たる日は正月休みで、退職日は330であり、その間普通に出来ていたので労務不能とは認められないとのです

傷病手当金の申請における必要条件で、分からないがあるので確認させてください

主人が2年前に適応障害うつ状態の診断を受け、休職していました

ローンを受ける金融機関によりますけど団体信用保険の告知をしなかった場合、ダンナが死んでも、告知義務違反でローンはなくなりませんから、遺族である貴方がローンを払っていくになります

しかし、ケガは思ったよりも酷く、間もなく休業に追い込まれました

症状固定後は労基に申請してもおりないと思います